  Медведев заявил, что при переходе на «четырехдневку» россиянам должны сохранить зарплаты
При этом премьер посоветовал не воспринимать все слишком буквально
Не успели россияне раскатать губу в мечтах о четырехдневной рабочей неделе (с такой идеей выступил премьер Дмитрий Медведев), как их поставили на место.
- Нельзя понимать слишком буквально. Это, конечно, не сию секунду, - пояснил Медведев на встрече с главой Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) Александром Шохиным в пятницу.
По его словам, переход на четырехдневную рабочую неделю в России возможен лишь в будущем.
- Нам нужно думать об изменениях в трудовом законодательстве на будущее, имея в виду различные формы регулирования труда, включая так называемый удаленный труд и гибкий график работы, а также, в перспективе, может быть, и переход к четырехдневной рабочей неделе, - сказал Медведев.
Ранее стало известно, что премьер поручил Минтруду изучить плюсы и минусы введения «четырехдневки» для экономики страны. Свои соображения Минтруд должен представить в правительство до 30 сентября.
По словам Медведева, при переходе на «четырехдневку» нужно учесть все нюансы, связанные с запросами как работника, так и работодателя.
- Это должно сопровождаться ростом производительности труда, с одной стороны, и, конечно, сохранением той зарплаты, которая имеется, а не ее уменьшением, - заметил премьер.
По мнению Медведева, изменения «должны быть гибкими»:
- Кто-то хочет работать больше, кто-то хочет работать меньше, но при понимании того, что сохраняется система оплаты труда, которая изначально предусмотрена трудовым договором, - отметил премьер. - Еще совсем недавно - в историческом плане - в нашей стране была шестидневная рабочая неделя, и это рассматривалось как норма. А сейчас нормой является пятидневная рабочая неделя. Но общество развивается, технологии не стоят на месте, именно поэтому эти вопросы появляются.
Шохин признался Медведеву, что ему переход к «четырехдневке» кажется «чересчур радикальным».
- Но у работников должен быть выбор: может быть, кому-то захочется больший доход получать, а кому-то - получить свободное время, - заметил Шохин.
- Абсолютно верно, - согласился Медведев.
В сентябре предложение о введении «четырехдневки» начнут обсуждать в Госдуме. К работе подключат экспертов и представителей профсоюзов.
https://www.kp.ru/daily/27020.7/4082500/
Наш комментарий: где же логика - сокрушаться о сокращении трудовых ресурсов России, предлагать увеличивать миграцию, а при этом рассматривать идею сокращения трудовой недели? Видимо, правы те, кто полагает, что так власть попытается скрыть неявную безработицу в стране.
Вообще, думать о четырёхдневной рабочей неделе может только тот, кто трудится на смартфоне или ноутбуке, но никогда не бывал ни на каком заводе. Потому что, если бы было иначе, то они были бы в курсе, что трёхдневный простой на производстве очень значителен и вреден для производственного процесса, особенно когда идёт речь о пуско-наладочных работах.
Сократите рабочее время (а это около 50 рабочих дней, считая, что в году около 50 недель), получите более напряжённый график работы, спешку, нервозность, авралы и негативные последствия. Отсюда снижение производства и падение качества. Так или иначе придётся работать в выходные дни, а это уже оплата труда по повышенному тарифу, соответственно финансовая нагрузка и на без того небогатые наши предприятия (те, кто вывозит отечественные ресурсы за рубеж, конечно, не в счёт).
Итак, главным девизом "четырёхдневников" должен стать "цифровая экономика вместо полноценной", "мегабайты вместо хлеба и масла".
test: test
|
