Сидеть дома хватит. Управлять предприятием с большим оборотом и большими трудозатратами и развивать его нафиг не надо.

Искусственные лифты не работают. Как самоцель мне это не надо. Одаренные пусть учатся. Не видел ни одного одаренного не трудоустроенного.

Я не поддерживаю, потому что это утопия и популизм, то есть обман народа.
Возможность продвигаться по жизни была и есть всегда и у всех. Но эти самые лифты предполагают не возможность, а гарантию, чего никогда не было и никогда не будет.

Никаких гарантий социальные лифты не дают и никогда не давали, даже в СССР. Всё зависело от тебя самого.

Не хочешь - не надо. Другие найдутся.

Никакой искусственности. Социальные лифты могут работать через образование и госслужбу, через успехи в предпринимательстве, через участие в самоуправлении.

И какой же это "лифт"? В зависимости от обстоятельств более умный, наглый, безпринципный (нужное подчеркнуть) получает новую должность. Так всегда было.
Отправил Королёва в ГУЛАГ - сел в его кресло. Как этот механизм описать законодательно? Строить иерархию по размеру черепа?
Или по генетическому тесту на процент еврейства?

Всегда и везде кто ловкий, тому больше доставалось. Но должны быть хотя бы относительно чёткие и понятные правила.

Я не представляю таких правил кроме измерителя размера черепа.

Почему? Народ говорит, "кто смел, тот и съел".

Так какой же это "лифт"? Это и есть отрицательный отбор в чистом виде.
Начальника в ГУЛАГ, а сам на его место.

Поэтому никакой бюрократ не будет поднимать в свои заместители умного и честного. Поставит глупого и услужливого.
И весь лифт.

И такое будет! Другой вопрос, что такого зама могут поставить к стенке, минуя ГУЛАГ.

Ну так и я о том. Но это и значит, что слово "лифт" здесь - обман народа.
Ты тут в прошлый раз, когда мы это обсуждали, сослался на так сказать гиперболу.
Ну это для поэзии и прочего художественного творчества допустимы гиперболы, а в социально-политических вопросах гиперболы суть обман.